Успешный бизнес априори подразумевает наличие высококвалифицированного руководителя и бухгалтера. Для малого бизнеса найти хорошего бухгалтера не всегда легко, ведь профессионалы своего дела стоят очень дорого. Взять на работу начинающего специалиста, означает поставить под угрозу финансовую стабильность фирмы, ведь малейшие ошибки бухгалтера способны выливаются в крупные неприятности. Менять сотрудника каждые два-три месяца не является лучшим решением. Пока руководитель будет занят поиском нового главбуха, штрафы за несвоевременную отчётность могут достичь заоблачных чисел. И если крупные предприятия могут позволить себе содержать в штате высокооплачиваемых профессионалов, то малому бизнесу часто приходится искать более доступную, но не менее качественную альтернативу. Единственно правильным решением станет бухгалтерское сопровождение, плюсы и минусы которого рассмотрим далее.
Достоинства и недочёты бухгалтерского сопровождения.
Бухгалтерское сопровождение или консалтинг подразумевает собой работу, которую выполняет специальное агентство с собственным штатом сотрудников, чаще всего, удалённо. Различают несколько направлений работы таких агентств. Это консультации по бухучёту, первичный учёт, работа с контролирующими органами и т.д. Заказать можно каждую из этих услуг в отдельности или в комплексе. Наиболее востребованной услугой остаётся налоговая учётность, ведь далеко не каждый руководитель в состоянии самостоятельно подготовить отчёты в должном виде. Поэтому так важно иметь под рукой специалиста, который поможет избежать многих проблем с отчётностью и другими видами бухгалтерской деятельности. Второй причиной, по которой руководители компаний часто заказывают бухгалтерское сопровождение, является необходимость в определённых знаниях. Подробные консультации помогут предприятию выйти на новый уровень, а также закрепить свои позиции на рынке.
Однако, не смотря на все плюсы, многие руководители всё же предпочитают держать бухгалтера в штате, объясняя это тем, что он может понадобиться в любой момент. Хотя, широкое использование интернет технологий, отодвинуло и эту проблему на задний план. Почти все документы принимаются сегодня в электронном виде, а те, которые могут понадобиться на бумаге, всегда можно распечатать с электронных носителей. Получается, что в основном играет свою роль психологический фактор иметь бухгалтера всегда «под рукой». В остальном же ведущие специалисты консалтинга рекомендуют прибегать к помощи команды профессионалов, бухгалтерское сопровождение которых обеспечит быстрое выполнение задач любой сложности.