Не секрет, что в Мелитополе, как и во всей Украине значительная часть бизнеса находится в тени. Это касается и оплаты труда наемных работников. Предприниматели стараются всячески минимизировать расходы, поэтому и не платят налоги за своих сотрудников.
В 2019 году Верховная рада приняла закон, значительно ужесточающий наказание за неоформленных работников. Уже через год штрафы были уменьшены, но на деле закон не работает совсем.
Это подтверждается судебными решениями, принятыми в Мелитополе по фактам выявления неоформленных наемных работников.
Так, 7 июля, во время проведения проверки специалистами управления Гоструда магазина «Нью-Йорк», расположенного на ул. Шмидта, было установлено, что продавец была допущена к работе без заключения трудового договора.
Во время беседы с наемным работником, специалисты ведомства установили, что женщина работает в магазине примерно месяц.
А 8 июля был проверен еще один магазин. Неоформленная сотрудница утверждала, что проходит стажировку.
В обоих сдлучаях на собственников торговых точек инспекторами были составлены протоколы по ст. 41 КУоАП, которые на днях рассмотрел Мелитопольский горрайонный суд.
Ни в том, ни в другом случае нарушения не были признаны существенными, поэтому нарушители получили устные замечания.