Что после деоккупации территорий (включая Мелитополь) делать с бизнесом, который открылся и работает по российскому законодательству, обслуживая, военных рф?
Кого в Мелитополе с 8 ноября без ковидного сертификата к работе не допустят
Кого в Мелитополе с 8 ноября без ковидного сертификата к раб
27 октября 2021, 06:45 | Просмотров:
Часть жителей Мелитополя, которые не желают вакцинироваться, могут потерять работу уже с 8 ноября.
Невзирая на то, что вакцинация - дело добровольное, реалии жизни иные. За отстраненными сотрудниками сохраняется рабочее место, но зарплата не выплачивается. Невакцинированных педагогов и даже техничек, работающих в школах , вузах, детсадах, а также чиновников и клерков коснётся приказ Минздрава Украины от 04.10.2021 №2153. Он гласит, что на период действия карантина обязательной вакцинации против COVID-19 подлежат работники:
центральных органов исполнительной власти и их территориальных органов;
местных госадминистраций и их структурных подразделений;
заведений высшего, последипломного, профессионального предвысшего, профессионального (профессионально-технического), общего среднего, в том числе специальных, дошкольного, внешкольного образования, заведений специализированного образования и научных учреждений независимо от типа и формы собственности.
В Мелитополе это, кроме педагогов, сотрудники райгосадминистрации, полиция, пожарные, налоговики, работники пенсионного фонда, различных государственных инспекций и контролирующих органов.
На официальном ресурсе КМУ обнародовано постановление от 20.10.2021 г. №1096 «Изменения, вносимые в постановление КМУ от 9.12.2020 г. №1236», согласно которому руководители государственных органов , руководители предприятий, учреждений и организаций должны обеспечить отстранение от работы (выполнения работ) работников и государственных служащих, обязательность профилактических прививок против СOVID-19 которых определена перечнем (согласно приказу Минздрава Украины от 04.10.2021 №2153) и которые уклоняются от проведения таких обязательных профилактических прививок против СOVID-19 в соответствии со ст. 46 Кодекса законов о труде Украины, ч. 2 ст. 12 Закона Украины "О защите населения от инфекционных болезней" и ч. 3 ст. 5 Закона Украины «О государственной службе». Исключение составляют те, кто имеет абсолютные протвопоказания к вакцинации против СOVID-19 и предоставили медицинское заключение о наличии противопоказаний.
Отстранение работников и государственных служащих поводится приказом или распоряжением руководителя. Сотрудника об этом обязан предупредить руководитель.
Срок отстранения устанавливается для устранения причин, которые его обусловили. Вышеупомянутые изменения вступают в силу с 8 ноября 2021 года.
Если вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редакции.
Цитируем статью 46 КЗоТ: "Отстранение работников от работы собственником или уполномоченным им органом допускается в случае: появления на работе в нетрезвом состоянии, в состоянии наркотического или токсического опьянения; отказа или уклонения от обязательных медицинских осмотров, обучения, инструктажа и проверки знаний по охране труда и противопожарной охране; в других случаях, предусмотренных законодательством." - И где здесь прививки какие-то?! Даже отстранить за отказ от медосмотра (а зачем отказываться?) и то требуется особая процедура! Гонят пургу однако же!
гостю 11:33 Вот просто интересно понять логику таких персонажей как вы. И какие такие "інші відповідні хвороби", где их перечень, и ковид там есть? - не по-вашему, а согласно законодательства, конечно. Я б еще понял некое соответствие гриппа и ковида, но в той статье даже гриппа нет! Нехрен придумывать то, чего там нет. Но если вы там видите прямой приказ привиться от всех "соответствующих болезней" так вперед! - надеюсь, от папиломы, ветрянки, малярии, оспы и эболы вы привились еще до декабря 2019 года. Напомню, даже если вакцина от ковида окажется среди календарных прививок, всё равно отстранение без выплат незаконно.
Вы все что тупые??? Прививка это не панацея от ковида! Все болеют и являются разносчиками-как привитые и непривитые!!! Сама организация медицины всех убивает и безденежье людей!
Гостю 10:46 Во-первых, переход на личности на личности это сразу проигрыш в споре. Во-вторых, я вам не бесплатный юрист. Если повылазило настолько, что не видите отсутствие слова "ковид" в перечне заболеваний к обязательной вакцинации в указанной вами же статье закона, то вам к окулисту.
правильно делают что бюджетников нагибают. Заболеет оно на работе уйдет на больничный и плати ему с наших налогов больничные, потому что ему было в лом прививку сделать
Пусть отстраняют. Через год-два обращусь в суд и выплатят все денежки за этот период по перерасчету средней зарплаты. еще и моральный ущерб включу. Не благодарите!!!!
Лайфхак для работотаделей отстроняете сотрудника официально платете ему зп в конверте. Работа идет меньше налогов платите все довольны все в шоколаде. Пришла проверка я за вещами пришел розвернулся и ушёл. Если государство даёт повод нагнуть систему почему бы и нет!
Тот приказ моз имеет силу туалетной бумаги. Кто еще не в курсе, ковидопрививки не введены в список обязательных, поэтому ссылаться на ст.46 кзот эти дураки не могут от слова совсем. А вот посмОтрите, у руководителей очочко жим-жим подписавать приказы об отстранении с указанием причины, если только они не идиоты. А если идиоты - то пойдут под суд за преступные приказы. Ну и вообще, напомню, 3 ноября под зданием ВР всеукраинский митинг против незаконных и антиконституционных действий правительства, инфо и вопросы к адвокату Александру Гумирову в фб и телеграм Anti COVID Суд Новости.
Лайфхак. Откуда ваш начальник знает, привились вы или нет? Вы ему под свою подпись не давали сведения? - Ну и не давайте: вы не должны их давать, а он не может их требовать! :-) Пусть попробует угадать. А если таки отстранят от работы - то 1) требуйте персональный приказ, именно о Вас, а не о некой "группе лиц" 2) к адвокатам и в суд, при этом требуйте также возмещения материального и морального вреда. Дело верное.
Дожмут всех все уколяца, просто вакцину колоть нужно будет постоянным потоком у кого уже заканчивается кому только колят. Действия год вакцыны, у нас 40 миллионов людей, 25 миллионам надо скалоть, получается 25 миллионов делим на 365 дней и сколько нужно колоть в день, и что это реально???
Я не вакцинировалась. И что? Не это главное. Просто нужно знать, кому давать и у кого брать. И тогда у вас будет бесплатная квартирка и новенькая машинка из салона Фольксваген.
Ну что, смеемся или ещё рано? Как там Конституция, закон о труде? Уже не говорю про основы вирусологии и эпидемиологии. Наверное все таки смеемся! По риколу в 19году было? Вот и ржиТе!
Жителі прифронтових садять городи під бомбардуваннями