С четверга, 9 декабря, вступило в действие постановления о расширении списка работников, которых без ковид-сертификата или справки не допустят к работе.
Для работников исполнительной сферы, сферы социальных услуг, а также стратегических предприятий с 9 декабря вакцинация COVID-19 обязательна. При отсутствии вакцинации работник подлежит отстранению.
По состоянию на 09.12.2021 обязательно должны иметь профилактическую прививку против COVID-19 для продолжения выполнения своих рабочих обязанностей следующие профессии:
- работники учебных заведений всех уровней и форм собственности;
- министерства;
- центральные органы управления исполнительной власти;
- местные госадминистрации.
- работники заведений социальных услуг, защиты прав детей, заведений реабилитации;
- работники предприятий, учреждений и организаций, имеющих стратегическое значение для экономики и безопасности государства. Перечень таких предприятий определяет постановление Кабинета Министров Украины от 04.03.2015 №83.
Соответствующий приказ Министерства здравоохранения Украины от 01.11.2021 г. №2393 вступает в силу 9 декабря 2021 года.
Если работники, соответствующие приведенному перечню, по состоянию на 9 декабря не будут иметь документ, свидетельствующий о проведении вакцинации хотя бы одной дозой вакцины COVID-19, сертификата о выздоровлении от COVID-19 или справки о наличии абсолютных противопоказаний к проведению вакцинации по установленной форме, они подлежат отстранению от работы без сохранения заработной платы. Кроме того, на время отстранения такой работник теряет право на оплату больничных. Больничные работникам, отказавшимся от вакцинации, не будут выплачиваться
Руководитель предприятия обязан осуществлять контроль и допускать только тех сотрудников, которые имеют документы о вакцинации или противопоказания к вакцинации.
Гоструд отмечает, что дистанционные работники в случае принадлежности к перечню, предусмотренному Приказом Минздрава №2393 и невакцинации, также подлежат отстранению от работы. Служба аргументирует такую позицию тем, что дистанционка это лишь способ организации работы и не может быть исключением.