Це пілотний проект міністерства оборони, який буде реалізовано у Запоріжжі. Його мета - якісне збільшення мобілізаційного ресурсу.
Головні функції центру – пошук і підбір вакансій для військовозобов’язаних і направлення до конкретної військової частини на конкретну посаду чи спеціальність.
Голова Запорізької ОВА Іван Федоров під час брифінгу пояснив, що з військоматами цей центр немає нічого спільного.
«Цей проект не має жодного відношення до нашого ТЦК, там не будуть вручатись повістки, там буде проводитись рекрутинг до наших військових частин, які мають сьогодні можливість приймати до себе військовослужбовців. Наша мета отримати мотивованого військовослужбовця для того, щоб найбільш якісним кадровим потенціалом наповнювати наші військові частини. Саме тому ми станемо другою областю в наші державі, де з’явиться такий рекрутинговий центр».
Перший такий центр вже працює у Львівській області. Іван Федоров додав, що спільно з трьома військовими частинами, що їх підрозділи виконують бойові завдання на Запорізькому напрямку, проведено перемовини з Генеральним штабом. У підсумку ці частини можуть мобілізувати людей напряму для себе.
«Часто ми чуємо запит від наших військовослужбовців, або тих, хто потенційно може стати військовослужбовцем, що вони хочуть потрапити в конкретну військову частину. Там, де проходять службу їхні рідні та близькі, там, де вони знають, що є можливість проявити себе найбільш ефективно.
Ці три частини в цьому місяці отримали належний дозвіл проводити мобілізацію до своїх лав, а їхні інструктори – готувати новобранців. Тим часом на Запоріжжі підвищення якості освіти та покращення безпеки стало новим пріоритетом для місцевої влади. Вже в вересні цього року влада збирається відрити дві підземні школи. За їхній дизайн беруться американці.
З одним із найвідоміших архітектурних бюро світу «Gensler», яка базується та має основну штаб-квартиру у Сполучених Штатах Америки, вже проведено перемовини», - повідомив Іван Федоров.