Мобілізаційний ресурс Запорізької області – десятки тисяч людей. Дані оновлюються у ТЦК, ЦНАПах і онлайн.
Процес мобілізації йде активно. І це спостерігають всі мешканці міста, бо співробітники ТЦК щодня перекривають рух на ділянках доріг у різних районах міста, роблять обхід по багатоквартирному сектору.
Але це лише одна з причин чому останнім часом в Запоріжжі спостерігається кадровий дефіцит на підприємствах.
- Робота обласної влади – це також шукати баланс, бути буфером. З одного боку, у військових є завдання якомога більше людей мобілізувати. З іншого боку, перед підприємством стоїть завдання якомога більше людей забронювати, і це не завжди виправдано і, відповідно, ефективно з точки зору інтересів держави. Тому ми шукаємо баланс, бо якщо не будуть працювати підприємства, не розвиватиметься економіка у регіоні, ніяк буде підтримувати фронт.
Спілкуючись з бригадами, я чітко розумію основну їхню потребу – це люди. З іншого боку, чи є брак працівників на підприємствах? Так, він є. Чи критичний він сьогодні для функціонування економіки області? Ні, - коментує голова Запорізької обласної військової адміністрації Іван Федоров.
Але не мобілізація єдина спричиняє кадровий голод у Запоріжжі. З міста виїхало багато мешканців через те, що воно розташоване на відстані 45 км від лінії фронту. Запорізька область кожного дня дострілюється ворогом.
Найбільший дефіцит спостерігається у комунальній сфері міста, в лікарнях, бюджетній сфері.
- Щодо дефіциту працівників у бюджетній сфері, то він є, починаючи зі співробітників лікарень і закінчуючи комунальними підприємствами.
Минулого тижня ми проводили нараду із ЖКГ і побачили, що брак працівників збільшується. Є брак будівельників також, - каже Іван Федоров.
Також на сайті РІА-Південь можна дізнатися інші термінові та важливі новини Запоріжжя та Запорізької області.